Como se informó en la reunión de la Mesa Sectorial del INGESA, celebrada el pasado 8 de junio, se ha procedido a dar instrucciones para desarrollar las medidas de refuerzo de las plantillas del personal sanitario en Ceuta y Melilla con nuevas contrataciones
Lee tambien: INGESA refuerza los protocolos de prevención de riesgos biológicos en los centros sanitarios de Ceuta
El INGESA ya ha puesto en marcha la medida anunciada en la pasada Mesa Sectorial celebrada el 8 de junio, que permitirá el refuerzo de las plantillas tanto en Atención Primaria como para la Atención Hospitalaria en las Áreas Sanitarias de Ceuta y Melilla.
Te interesa
Las noticias de Ceuta, cada mañana a las 7:30
Lo más leído, la farmacia de guardia, el tiempo y el estado del Estrecho en tu correo. Gratis.
Una vez conocidas las disponibilidades financieras, se han dado instrucciones a ambas Direcciones Territoriales para que ejecuten el refuerzo necesario en el número de efectivos de sus plantillas orgánicas.
Lee tambien: El INGESA arranca la OEP 2026 con un récord histórico de 408 plazas fijas para Ceuta y Melilla
Esta medida, junto con la incentivación económica por difícil cobertura de los puestos sanitarios del INGESA en Ceuta y Melilla, forman parte del paquete de medidas establecidas para el refuerzo de los recursos humanos del sistema sanitario público gestionado por el Instituto Nacional de Gestión Sanitaria en ambas ciudades.
Asimismo, en desarrollo de la medida de incentivación del personal sanitario del INGESA en Ceuta y Melilla, reconocidos como de difícil desempeño en la Disposición Adicional Tercera del Real Decreto 118/2023, de 21 de febrero por el que se regula la organización y funcionamiento del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria, la Dirección del INGESA, ha tramitado ante el Ministerio de Hacienda y Función Pública el expediente relativo a la creación del complemento de difícil cobertura, con la propuesta acordada en el grupo de trabajo, constituido al efecto en la Mesa Sectorial.
